Titre de niveau II bénéficiant de la reconnaissance nationale*
Parce que vous devez apprendre à négocier dans de multiples contextes et construire votre carrière dès votre sortie de formation, nous travaillons, à vos côtés, sur votre employabilité et l’enrichissement de votre CV.
De la veille marketing à la promotion en passant par la recherche de partenaires, nous vous apprendrons les rouages d’un métier passionnant dans une optique permanente d’opérationnalité.
C’est pourquoi l’ESG Aix se fait le promoteur d’une pédagogie innovante axée projets et expériences en entreprise qui met l’étudiant au cœur des entreprises dès la sortie du lycée.
Informations
Fiche technique du
Bachelor Commerce Marketing
Titre de “Responsable Marketing & Commercial*"
Pré-requis
Bachelier ou actuellement en terminale
vous pouvez postuler en 1ère année
Titulaire ou étudiant BTS/DUT ou équivalent
vous pouvez postuler en 3e année
Diplôme
*Titre de “Responsable Marketing et Commercial”
délivré par ESGCV-ESGCI - (NSF 312p) Niveau II (Fr) 6 (Eu) enregistré au RNCP par arrêté du 18/04/2013 publié au Jo du 28/04/2013
Concours d'entrée
Tests écrits
Culture générale et Anglais
Entretien de motivation
Poursuites d'études
Poursuite en
Mastère Commerce Marketing (niveau Bac +5)
Métiers
- Responsable Marketing / Webmarketing
- Assistant Chef de produit
- Responsable commercial
- Chargé de développement commercial régional
- Cadre de la fonction marketing et commercial
- Découvrez davantage les débouchés du bachelor commerce marketing.
Objectifs du Bachelor Commerce Marketing
1
Acquérir une connaissance approfondie du marketing et du pilotage de l'action commerciale
2
Être capable de recueillir et analyser des données commerciales
Comprendre les besoins et les motivations de la cible
3
Savoir identifier la concurrence, analyser le marché & l’image de marque
4
Apprendre à convaincre, savoir négocier, et conclure
Compétences acquises
- Maîtrise des techniques de marketing et de gestion de projet marketing
- Connaissance des stratégies BtoB et BtoC
- Maîtrise des méthodes, process, outils de conduite et de gestion et d'organisation de projet
- Techniques commerciales, gestion budgétaire, animation d’équipe…
- Techniques rédactionnelles
Les temps forts de la formation
Engagée dans des actions culturelles et humanitaires, l’ESG Aix propose une formation dynamique qui met l’accent sur la mise en situation réelle ou pédagogique : sharing weeks, missions à l’international, missions de stages ou d’alternance, les occasions de tester vos qualités sur le terrain ne manqueront pas !
Des projets, des projets, des projets !
A Aix, nous aimons porter des projets à forte valeur humaine ajoutée. Tester ses points forts, découvrir et corriger ses points faibles… Cela ne peut se faire que sur le terrain ! C’est pourquoi l’ESG Aix-en-Provence propose un rythme soutenu de projets tout au long de vos 3 années de formation.
Notre originalité ? L’engagement associatif ! 3 exemples des projets réalisés par vos prédécesseurs
Challenge Decathlon : ce Business Game DECATHLON destiné à recruter de jeunes talents passionnés de sport regroupe plus de 300 étudiants issus de 30 écoles partenaires. Ils s’affrontent au nom d’une association de leur choix, autour du thème « imaginez et développez la relation client de demain ».
Des détenus poussent la chansonnette : en partenariat avec l’association pénitentiaire Airpension, des étudiants de 3ème année ont organisé un karaoké. 20 détenus ont pu participer à une journée musicale autour des grands standards de la variété française.
Apéro Mode : récolte de fonds pour le compte d’une association grâce à un concept original mixant apéro convivial et un défilé mettant en avant différents créateurs aixois. Mise en œuvre d'un grand nombre d’opérations marketing on et off line. « Cette expérience nous a montré toutes les difficultés que l’on rencontre dans l’évènementiel et cela nous a permis de développer notre créativité et notre réactivité. Nous sommes ressorties encore plus fortes et plus soudées de cette belle expérience. », Manon Delphin , étudiante en 3e année de Bachelor.
Sharing Weeks
Tissée dans le droit fil d’une tradition aixoise basée sur la curiosité et le dynamisme culturel, les Sharing weeks vous invitent à vous ouvrir à de nouvelles disciplines : animation 3D, mode, cinéma, interprétation théâtrale ou cinématographie, connaissance du vin… Le groupe Studialis vous invite à visiter, 1 semaine par an, l’une de ses 23 écoles et de ses 25 certifications.
Parce qu’un esprit ouvert au fait des tendances et des mouvements qui agitent la société sera toujours plus performant, les Sharing weeks seront une occasion unique d’apprendre de nouveaux savoir-être !
En 2018, les thèmes proposés par le Campus d’Aix-en-Provence étaient :
- Génération photos : tirer profit de mes clichés dans un contexte professionnel
- Je créée ma Start up
- Les outils marketing au service de la démarche RSE
- Je gère ma prise de parole en public
- Meilleur look : meilleures opportunités
- La newsletter, un outil stratégique de communication et de promotion de l’entreprise
L’année dernière nos étudiants ont pu participer aux thèmes proposés par leur propre campus ou partir découvrir d’autres thèmes. Soit une semaine sur le « management d’un club sportif professionnel » à l’ESG Montpellier, « la communication vidéo dans l’entreprise » à l’ESG Toulouse, « créer ma boite à 20 ans c’est possible ! » à l’ESGCI à Paris, « Créer un événement 2.0 » à l’IICP Paris ou encore « Produire un concert » à l’IESA Paris et l'« lnitiation à l’improvisation » au Cours Florent.
2018 : les métiers du RSE
C’est une réalité depuis quelques années : des métiers se créent aussi vite que d’autres disparaissent.
Les métiers du RSE vont prendre de plus en plus d’importance, selon une étude d’E-RSE, 84% des entreprises européennes déclarent que le RSE est un axe majeur de leur stratégie de développement.
Mais pourquoi avoir une stratégie RSE ?
1- Un gain de productivité et de performance. Lorsque la RSE repose sur les bonnes pratiques RSE, elle a le potentiel d’améliorer le fonctionnement global de l’entreprise, de la rendre plus efficace.
2- Une réduction des coûts. Réduire la consommation électrique en entreprise, réduire la consommation de papier au bureau, diminuer la consommation de ressources au travail…
3- Une meilleure intégration sur les marchés. Selon une étude de l’organisme britannique des certifications, les entreprises disposant de certifications RSE sont jusqu’à 66% plus susceptibles d’être identifiés comme des partenaires de business et de gagner des parts de marché.
4- Une amélioration de l’engagement et de la satisfaction des employés. Aujourd’hui, la plupart des jeunes travailleurs issus de la génération Y désirent travailler dans des entreprises responsables, avec une politique RSE concrète et cohérente.
5- Amélioration de la réputation de la marque. Intégrer la RSE au cœur de son business semble désormais être la meilleure façon de se créer une identité de marque et une réputation RSE positive.
Les entreprises du futur ne seraient-elle par celles qui feront de la RSE leur priorité.
Comment Casper révolutionne le marché de la literie
En plein essor outre atlantique, la jeune société Casper, créée il y a quatre ans débarque en Europe et entend bien y appliquer le modèle qui a fait son succès. Cette entreprise est l’histoire d’une croissance fulgurante avec plus de 300 millions de dollars de chiffre d’affaire réalisés après une trentaine de mois d’existence seulement.
La clé de leur réussite ? Une combinaison d’intuitions et de concepts marketing ultra efficaces. Casper bouleverse les circuits de distribution traditionnels du secteur de la literie en s’adressant directement au client sans avoir à soutenir un réseau de boutique et de vendeurs commissionnés.
Mais l’innovation du mode de distribution n’est pas la seule force du concept Casper. Les produits sont vendus accompagné d’une période d’essai de 100 nuits. En proposant un retour complètement pris en charge ainsi qu’un remboursement du produit, Casper abaissent les barrières naturelles dressées par la vente en ligne.
Côté stratégie marketing, Capser a réussi un grand coup en profitant au maximum du bouche à oreille. De très nombreuses vidéos ont été publiées ainsi sur Youtube créant un buzz autour de la marque et de son concept. De la publicité gratuite de la part de sa communauté, le jackpot pour une marque !
Donnez une dimension internationale à votre formation
L’ESG Aix-en-Provence, c’est aussi une expérience internationale et un réseau de campus partenaires qui vous permettront de découvrir langues et cultures en immersion totale durant plusieurs semaines et ce dès la première année!
Stages en entreprise à dimension internationale, échanges, rencontres, Semester Program…Vous pourrez également profiter de notre programme d’Exchange students sous forme de séjours de moyen ou de long terme !
En 1ère ou en 2e année, vous partirez pour une mission internationale de votre choix durant 6 à 8 semaines (stage, travail ou projet associatif/humanitaire). Au 1er semestre de 2e année, si vous êtes sélectionné, vous pourrez pendre part au « Disney International program ».
En 3e année, si vous suivez le cursus sous statut étudiant, vous débuterez l’apprentissage du CHINOIS. Vous pourrez aussi prendre part aux échanges avec les universités partenaires.
Donnez une crédibilité internationale à votre CV et suscitez l’intérêt des recruteurs grâce au programme international de l’ESG Aix-en-Provence !
Les intervenants
A vos côtés tout au long de vos études
Nos intervenants ne sont pas recrutés uniquement sur leurs connaissances mais sur leur envie de s’engager à vos côtés, de devenir de véritables mentors, au service de votre future carrière. Leur rôle sera autant de vous transmettre leur savoir et leur savoir-faire que de répondre à vos interrogations et de vous guider, tout au long de vos études, vers l’opérationnalité dans une dynamique de transmission.
Jean-Philippe Pech
Business Game
Claire Barbey
Fonctions de l'entreprise / Management
Béatrice Laurent
Chinois
Marc Jacomo
Distribution / CRM / Commerce international
Clémentina Sopena
Espagnol
Christian Maurin
Gestion
