Mastère Ressources Humaines

Titre de niveau I bénéficiant de la reconnaissance nationale*

date de rentrée
Octobre 2019
Niveau d’entrée
Bac+3
diplôme
Bac+5
Rythme
Initial / Alternance
prochain concours
Mercredi 11 Décembre

Si vous êtes ambitieux(se), enthousiaste et bienveillant(e), si vous êtes passionné(e) par le contact avec autrui alors ce métier est fait pour vous !

Grâce à une pédagogie innovante mêlant théorie et projets réels, nos étudiants développeront les connaissances et compétences nécessaires pour évoluer au sein d’un service RH.

En tant que futur Directeur des Ressources humaine, vous serez responsable de la politique de recrutement, de la gestion des relations humaines et du management social de l’entreprise. Intégrer le Mastère Ressources humaines de l’école de commerce ESG Aix, c’est s’assurer de belles perspectives d’avenir !

13/11 de 14h30 à 17h00

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Pré-requis

    Admission en 4e année 

    • Titulaire d'un Bac+3 ou équivalent

    Admission parallèle possible

    Objectifs du Mastère RH

    Le Mastère Ressources humaines est une formation de type Bac+5 qui vous formera en deux ans à devenir un expert dans votre domaine. 

    1

    Objectif 1

    Développer les compétences nécessaires pour maîtriser les processus RH

    2

    Objectif 2

    Définir et mettre en oeuvre une politique de recrutement en fonction des objectifs stratégiques de l'entreprise

    3

    Objectif 3

    Conseiller et accompagner une personne dans la gestion de carrière

    4

    Objectif 4

    Savoir manager et développer son talent de négociateur & gérer les relations sociales

    À l’issue de la formation, vous recevez le Titre de “Manager en Ressources Humaines" délivré par ESGCV-MBA ESG - (NSF 315) Niveau 7 (Eu) I (Fr), enregistré au RNCP par arrêté du 26/09/2016 publié au Jo du 04/10/2016

    Compétences acquises

    Tout au long de votre formation, vous allez développer des compétences liées à votre spécialisation. 

    En plus des projets réels, des hackathons et autres projets d'entreprise, vous devez effectuer un stage en entreprise

    1

    Compétence 1

    Acquérir une vision globale de l'organisation de l'entreprise

    2

    Compétence 2

    Comprendre les enjeux stratégiques d'une situation professionnelle

    3

    Compétence 3

    Maîtriser les outils informatiques et en particulier des progiciels RH

    4

    Compétence 4

    Développer le Marketing RH (marque employeur, QVT, RSE,...)

    5

    Compétence 5

    Connaître les réglementations en vigueur dans le secteur des ressources humaines

    6

    Compétence 6

    Accompagner les collaborateurs de l'entreprise dans le développement de leurs compétences clés (formation, développement...)

    7

    Compétence 7

    Animer une équipe sur un projet d'entreprises

    Débouchés

    Exemples de métiers possibles à l'obtention du diplôme

    • Directeur(rice) des Ressources humaines
    • Responsable Ressources humaines
    • Responsable Gestion des carrières
    • Responsable Emploi & Compétences
    • Responsable Formation
    • Gestionnaire de Paie
    • Chargé(e) de dévéloppement RH
    • Chargé(e) de missionsChargé(e) RSE
    • Consultant(e) RH

    Les temps forts de la formation

    Dans le contexte économique actuel, les entreprises ont avantage à investir dans des leaders dotés d’une grande intelligence émotionnelle. C’est pourquoi, développer les compétences transversales de nos étudiants est au cœur du projet pédagogique de l’ESG Aix. De part un programme personnalisé en innovant, vous deviendrez un futur Manager agile capable de contribuer à la performance de votre entreprise !

    L’objectif de cette épreuve est de synthétiser l’ensemble des connaissances RH acquises lors des 2 années de formation sous forme d’un cas pratique « géant ». Les étudiants regroupés en équipe de 3-4 personnes, travailleront en mode « cabinets consultants, généraliste des RH » et répondront à un appel d’offre de consultation. L’épreuve favorisera l’immersion totale des étudiants dans la résolution des cas d’entreprise qui se déroulera sur plusieurs jours consécutifs.

    Mastère RH à Aix

    Envie de jouer ? En combinant le ludique avec l’apprentissage, nous avons intégré le Serious Game dans notre pédagogie. L’objectif est de rendre attractif un jeu qui se veut pédagogue et ainsi de vous apporter une formation complète et complémentaire. Par le biais de ce jeu, vous serez mis en situation réelle et pourrez voir les véritables enjeux de l’entreprise. Un challenge de taille qui stimulera votre créativité et votre productivité !

    Et si on vous proposez d’étudier en dehors des salles de cours ? À l’ESG Aix, c’est possible ! Pendant une journée, quittez les salles de cours et participez à une activité de team building. L’objectif est de développer l’esprit d’équipe et l’intelligence collective, d’apprendre à communiquer autrement. Vous travaillerez ainsi sur vos compétences humaines et émotionnelles ! Au programme : du rire, des challenges et de la bonne humeur.

    Programme

    4ème année : Consolidez vos acquis

    Piloter et gérer

    Stratégie et mise en œuvre de la politique RH ;

    Outils de pilotage de la performance ;

    Analyse financière et comptable ;

    Marketing RH / Marque Employeur ;

    Contrôle de gestion RH.

    Les hommes et la transformation d’une organisation

    Politique salariale ;

    Audit social ;

    Digital et talent management ;

    Management agile ;

    Psychodynamique du travail (performance et RH).

    Le management de la diversité

    Management et démarche d'égalité (Hommes-Femmes, Handimanagement) ;

    Management interculturel ;

    Les indicateurs sociaux et bilan social ;

    Le recrutement.

    Environnement juridique

    Droit du travail et sécurité sociale ;

    Gestion de la paie et des rémunérations ;

    SIRH et logiciels spécialisés RH.

    Compétences transversales

    Business English ;

    Prépa TOEIC ;

    Prise de parole en public ;

    Développement personnel et intélligence émotionnelle ;

    Business Challenge ;

    Mémoire ;

    Personal Branding.

    5ème année : Validez vos compétences

    Piloter et gérer

    Gouvernance et stratégie d'entreprise ;

    Piloter la performance globale d'une entreprise ;

    Audit RH et Audit stratégique ;

    Politique RSE et déontologie des RH.

    Les hommes et les organisations

    Neurosciences et management (Intelligence émotionnelle… ) ;

    Management du changement ;

    Knowledge management ;

    Entrepreneuriat et capital humain.

    Management de la diversité

    Pratique du coaching et accompagnement ;

    Prévention des risques psycho-sociaux ;

    Gestion des conflits ;

    GPEC et formation professionnelle.

    Environnement juridique

    Droit social et gestion des litiges ;

    Partenaires sociaux et conventions collectives ;

    Outils de veille juridique RH.

    Compétences transversales

    Business English ;

    Prépa TOEIC ;

    Leadership ;

    Le e-recrutement ;

    Business Project (serious game) ;

    Mission consulting (examen final) ;

    Team bulding.

    Les intervenants parlent des Ressources humaines

    Faire le choix de l’école de commerce ESG Aix, c’est de pouvoir bénéficier d’un accompagnement personnalisé en fonction du profil, par l’une de nos conseillères en formation.

    Depuis le dépôt du dossier jusqu’à la fin de la formation, l’étudiant pourra bénéficier des conseils, de l’accompagnement et du réseau entreprises que dispose l’ESG Aix.

    André Queral, intervenant au sein de l’école de commerce ESG Aix, nous parle du contenu de la formation en Mastère en Ressource Humaines.

    Quels vont-être les thématiques abordées pendant les cours ainsi que les différents projets tout au long de l’année.

    Procédure d'admission


    1

    Dossier de candidature

    Envoi par email (ou courrier) de votre dossier de candidature ou candidature en ligne directement sur le site.

    2

    Convocation au concours 

    Convocation au concours d’entrée

    3

    Concours

    Déroulement du concours : 3 épreuves écrites et un entretien de motivation

    4

    Communication de vos résultats

    Votre admissibilité vous sera transmise dans les 5 jours suivants

    5

    Inscription

    Envoi par courrier de votre dossier d’inscription

    Téléchargez le dossier de candidature et la brochure

    International

    Conformément à la Loi « Informatique et Libertés » n° 78-17 du 6 janvier 1978, les informations vous concernant sont destinées au Pôle ESG, responsables du traitement. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification et de suppression des données qui vous concernent. Vous pouvez l'exercer en adressant un e-mail à l'adresse électronique suivante : support@pole-esg.net

    Candidatez en ligne

    Campus Session Formation Prix
    Aix Octobre 2019 Mastère RH 65,00 €

    13/11 de 14h30 à 17h00

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