Le département Carrières du Pôle ESG et l’association des diplômés ESG livrent leur rapport de placement des jeunes diplômés, promotion 2010.

La mesure de l’insertion professionnelle de la promotion sortante est réalisée annuellement par l’association des diplômés et les résultats obtenus sont confirmés par les enquêtes de la Conférence des Grandes Ecoles ou par les différentes enquêtes parues dans la presse spécialisée (sondage Expansion).
Les résultats de l’enquête réalisée en Mars 2011 relative à la promotion diplômée sortante en 2010, confirment la tendance observée les années précédentes avec taux net d’emploi de 89% dans les 6 mois après l’obtention du diplôme. Le pourcentage de jeunes diplômés en poursuite d’étude s’établit à 4.5% principalement au sein de Mastères spécialisés, Master Professionnel ou encore au sein de programmes Master of Science à l’étranger. Chaque année entre 3 à 5 étudiants s’inscrivent dans des programmes doctorants.
Les autres chiffres clés de l’enquête :

86% sont en activité 2 mois après la sortie de l’école et 89% dans les 6 mois
2 mois est le délai moyen de recherche du 1er emploi

Dans une conjoncture délicate, ce délai s’explique par les dispositifs d’accompagnement personnalisés mis en place par l’école pour faciliter l’insertion : rencontres avec des consultants spécialisés en ressources humaines et développement personnel pour aider les jeunes diplômés à définir leur choix professionnel et construire un projet personnel et professionnel cohérent, diffusion des offres d’emploi sur l’intranet de l’école, organisation du forum annuel écoles – entreprises, rencontres avec des entreprises sur le campus…

34 950€ est le salaire annuel moyen brut
21% de jeunes diplômés débutent leur carrière à l’international. Ce chiffre, en progression, s’explique notamment par la politique active de doubles diplômes internationaux mise en place par l’école.
88% disposent du statut cadres ou assimilés
38% ont trouvé un emploi grâce au réseau de l’école (Forum, suite de stage, réseau des anciens…)
80% sont en CDI
42% travaillent dans des sociétés de plus de 2 000 salariés

Ces chiffres confortent l'importance du travail réalisé par l'école pour placer ses diplômés. A l'ESG Management School, l'entreprise participe activement à la formation des futurs managers. Environ 40% des cours sont assurés par des cadres en entreprises. Des moments de rencontre avec les entreprises sont organisés tout au long de l'année : présentations d'entreprises, conférences-débats thématiques, forums, … ce qui donne l'opportunité à chacun de se faire remarquer par les professionnels.

Par ailleurs, le département Carrières du Pôle ESG met à la disposition de ses diplômés de nombreux outils facilitant leur recherche d'emploi et la gestion de leur carrière.